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实行超额劳动付酬 增强医院活力
期刊论文
编号:
7d154055-2eb1-4553-bc5e-f0bb3476bd77
作者:
杨学敏;杨绵禄;李伟;莫斗辰
地址:
白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院
语种:
中文
期刊:
中国医院管理
1988 年
07 期
(14 - 16)
; 1988-07-29
收录:
关键词:
收入
知识分子
待遇
财政管理
束联系数
综合系数
科室
病床使用率
出院病人
大处方
服务报酬
劳务报酬
效率指标
门诊部
医务科
劳动
摘要:
我院从1985年试行业余劳务提成开始,发展到在部分科室推行技术经济责任制,现已全面实施了多种形式的承包经营责任制,调动了各方面的积极性,从扩大
推荐引用方式
GB/T 7714:
杨学敏杨绵禄李伟莫斗辰, 等. 实行超额劳动付酬 增强医院活力 [J].中国医院管理,1988(07):14-16.
APA:
杨学敏杨绵禄李伟莫斗辰.(1988).实行超额劳动付酬 增强医院活力 .
中国医院管理
(07):14-16.
MLA:
杨学敏杨绵禄李伟莫斗辰, et al. "实行超额劳动付酬 增强医院活力" .
中国医院管理
,07(1988):14-16.
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标题:
实行超额劳动付酬 增强医院活力
作者:
杨学敏,杨绵禄,李伟,莫斗辰
来源出版物:
中国医院管理
1988 年
07 期
(14 - 16)
出版日期:
1988 1988-07-29
地址:
白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院 ,白求恩医科大学第一临床学院
基金资助信息:
无
查询人:
吉林大学白求恩第一医院 图书馆
打印日期:2024年09月16日
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